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GOVERNO LIBERA SAQUE PIS/PASEP DE ATÉ UM SALÁRIO MÍNIMO PARA DIVERSOS CPFS; SAIBA COMO VERIFICAR SE VOCÊ TEM DIREITO

Em 2023, os cidadãos do Brasil estão aguardando o abono salarial do PIS/Pasep relacionado ao ano-base 2021. Esse benefício, ansiosamente esperado por muitos trabalhadores, representa uma significativa política de redistribuição de renda do governo. O PIS é destinado aos trabalhadores do setor privado e é administrado pela Caixa Econômica Federal, enquanto o Pasep beneficia os servidores públicos e é gerenciado pelo Banco do Brasil.

O valor do abono salarial é determinado com base no salário mínimo em vigor no ano do pagamento, que, neste ano, foi estabelecido em R$ 1.320. Isso determina o valor a ser recebido pelos beneficiários. Além disso, é relevante destacar que o montante do pagamento é proporcional ao tempo de trabalho do empregado no ano-base.

Em outras palavras, a cada mês de serviço, o trabalhador tem direito a um auxílio de R$ 101, considerando períodos iguais ou superiores a 15 dias como meses completos para o cálculo. Isso representa uma oportunidade valiosa para milhões de brasileiros que podem contar com esse recurso adicional para complementar seus orçamentos.

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✅Quem tem direito a receber o abono salarial do PIS/Pasep no valor de um salário mínimo?

Muitos trabalhadores brasileiros se questionam anualmente sobre sua elegibilidade para o abono salarial do PIS/Pasep. Para esclarecer, é essencial compreender os critérios que determinam quem pode receber esse benefício.

O valor do abono salarial é calculado com base no salário mínimo do ano do pagamento, que, em 2023, é de R$ 1.320. O cálculo é simples: divide-se o salário mínimo por 12 meses e multiplica-se pelo número de meses trabalhados no ano-base. Em resumo, alguém que trabalhou formalmente com carteira assinada durante os 12 meses de 2021 tem direito ao valor integral.

Para se qualificar, o trabalhador deve:

  1. Estar inscrito no PIS/Pasep por no mínimo cinco anos: Isso requer uma inscrição ativa por um período específico antes do recebimento do benefício.
  2. Ter trabalhado formalmente por pelo menos 30 dias no ano-base: É necessário ter exercido atividade com registro em carteira por, no mínimo, um mês durante o ano de referência.
  3. Ter uma remuneração mensal média de até dois salários mínimos: Esse critério visa favorecer os trabalhadores de renda mais baixa, excluindo aqueles que ganham mais.

Além disso, é vital que as informações do trabalhador tenham sido devidamente registradas pelo empregador na Relação Anual de Informações Sociais (RAIS). A precisão na prestação de informações pelos empregadores é fundamental para garantir que os trabalhadores elegíveis recebam o abono salarial merecido.

Dessa forma, o abono salarial do PIS/Pasep representa um apoio significativo aos trabalhadores de baixa renda no Brasil, fornecendo um valor adicional com base em seu tempo de serviço e no salário mínimo vigente. Esse benefício pode fazer diferença nos orçamentos de inúmeras famílias em todo o país.

✅Como verificar o recebimento de um salário mínimo do abono salarial em 2023?

Para aqueles que desejam verificar o valor a ser recebido nas instituições financeiras e acompanhar o processo, é fundamental seguir as etapas a seguir:

  1. Acesse o site oficial do abono salarial e clique em “Iniciar”.
  2. Faça login na plataforma utilizando sua conta Gov.br.
  3. Na página inicial do portal Emprega Brasil, localize a seção relacionada ao “Abono salarial”.
  4. Verifique se o ano-base 2021 está selecionado e examine a coluna “Habilitado” para determinar se você é elegível para o benefício de 2023. Se o pagamento estiver disponível, a coluna indicará “Sim”.
  5. Os saques do abono salarial podem ser efetuados em instituições financeiras mencionadas anteriormente, como a Caixa Econômica Federal e o Banco do Brasil. Além disso, em muitos casos, os valores podem ser depositados diretamente na conta corrente ou poupança do beneficiário, simplificando o acesso ao benefício.

É crucial estar atento aos prazos estabelecidos para o saque, pois o abono salarial segue um calendário específico de pagamento. Certifique-se de conferir as datas disponíveis e efetuar o saque dentro do período determinado para garantir o recebimento desse benefício essencial.

📝 Reportagem: REDAÇÃO SISTEMA AQUI NOTÍCIAS

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